Piemērotākais personāla risinājums jūsu biznesam
Pastāstiet par savām vajadzībām, un mēs piedāvāsim efektīvāko sadarbības modeli — no tiešās atlases un personāla nomas līdz darbinieku piesaistei no ārvalstīm.
World Manpower pastāvīgā personāla atlases pakalpojums. Mēs izmantojam tiešās meklēšanas (Direct Search) metodes, lai atrastu labākos speciālistus, kuri nemeklē darbu. Strādājam bez priekšapmaksas: jūs maksājat tikai par pieņemto darbinieku. Aizstāšana garantēta pārbaudes laikā.
Maksājums Tikai par Rezultātu
Mēs strādājam bez priekšapmaksas. Jūs maksājat komisijas maksu tikai tad, ja mūsu atrastais kandidāts ir pieņēmis piedāvājumu un oficiāli sācis darbu. Ja mēs neatrodam piemērotu speciālistu, jums mums nekas nav jāmaksā. Riski ir vienādi ar nulli.
Garantija uz pārbaudes laiku
Mēs esam pārliecināti par saviem kandidātiem, bet apdrošinām Jūs pret nepārvaramas varas apstākļiem. Ja darbinieks nespēs veikt uzdevumus vai atkāpsies no amata pārbaudes laikā, mēs bez maksas atradīsim un atlaidīsim viņam līdzvērtīgu aizvietotāju.
Piedāvājums un iziešana
Mēs esam pārliecināti par saviem kandidātiem, bet apdrošinām Jūs pret nepārvaramas varas apstākļiem. Ja darbinieks nespēs veikt uzdevumus vai atkāpsies no amata pārbaudes laikā, mēs bez maksas atradīsim un atlaidīsim viņam līdzvērtīgu aizvietotāju.
Pareizo pastāvīgo darbinieku atrašana ir kritiska jūsu uzņēmuma ilgtermiņa veselībai. Mūsu pastāvīgās atlases pakalpojums ir paredzēts uzņēmumiem, kas meklē pilna laika profesionāļus, kuri pievienosies komandai tieši. Neatkarīgi no tā, vai vēlaties aizpildīt specifisku tehnisko amatu vai paplašināt nodaļu lokāli, mēs darbojamies kā jūsu HR komandas paplašinājums.
Mēs ejam tālāk par reaktīvu atlasi. Izmantojot tiešās meklēšanas (Direct Search) metodes, mēs piekļūstam pasīvo kandidātu tirgum, lai atrastu labākos talantus, kuri aktīvi nemeklē darbu, bet ir lieliski piemēroti jūsu specifiskajām vajadzībām.
Mēs vērtējam godīgumu un efektivitāti augstāk par tukšiem solījumiem. Mūsu rekrutieri iedziļinās jūsu uzņēmuma kultūrā un tehniskajās prasībās pirms sākas kandidātu meklēšana. Mēs "atsijājam lieko", prezentējot tikai tos kandidātus, kurus esam personīgi pārbaudījuši un būtu gatavi nolīgt paši.
Šis rūpīgais atlases process ietaupa vērtīgo vadības laiku. Tā vietā, lai intervētu desmitiem nepiemērotu pretendentu, jūs satiekat augsti kvalificētu profesionāļu izlasi, kas ir gatavi nekavējoties sniegt ieguldījumu jūsu biznesā.
Mēs veiksmīgi izvietojam pastāvīgo personālu plašā nozaru spektrā. Lai gan piedāvājam individuālu meklēšanu unikāliem amatiem, mūsu galvenās kompetences jomas ietver:
Uzticība tiek nopelnīta ar rezultātiem. Ar 7 gadu veiksmīgu darbu un tīklu, kas aptver vairāk nekā 250 aktīvu klientu globāli, mēs esam noslīpējuši atlases procesu, kas samazina personāla mainību. Mēs koncentrējamies uz rezultātu — pareizo cilvēku savienošanu ar pareizajiem amatiem, lai palielinātu jūsu produktivitāti un tieši ietekmētu jūsu finanšu rādītājus.
Neļaujiet vakancēm palēnināt jūsu izaugsmi. Sāciet meklēšanu ar mums jau šodien — jūs nemaksājat pilnīgi neko, kamēr neesam atraduši ideālo kandidātu.
Mēs detalizēti izskatām pieteikumu: apspriežam ne tikai prasmes, bet arī ideālā darbinieka psiholoģisko tipu, uzdevumus un budžetu. Saskaņojam meklēšanas stratēģiju (datubāze, tieša meklēšana, tīklošana).
Mēs uzsākam aktīvu meklēšanu. Veicam sākotnējās intervijas, pārbaudām pieredzi un ieteikumus. Atlasām līdz 90 % neatbilstošos kandidātus, atstājot tikai tos, kuri patiesi atbilst profilam.
Organizējam intervijas ar jums, sniedzam atgriezenisko saiti un palīdzam sarunās par atalgojumu. Pēc piedāvājuma parakstīšanas pavadām kandidātu līdz pirmajai darba dienai.
Pastāstiet par savām vajadzībām, un mēs piedāvāsim efektīvāko sadarbības modeli — no tiešās atlases un personāla nomas līdz darbinieku piesaistei no ārvalstīm.
