Par lomu

‍Mēs meklējam stratēģiski domājošu Partnerattiecību vadītāju, lai pārraudzītu un paplašinātu mūsu piegādātāju tīklu. Uzņēmumā World Manpower mūsu reputācija ir atkarīga no piesaistīto talantu kvalitātes. Ar atlases tīklu, kas aptver Filipīnas, Indiju, Austrumeiropu un Āfriku, mums ir nepieciešams speciālists, kurš pārvaldītu attiecības ar vietējām aģentūrām un mācību centriem.

Ja esat prasmīgs sarunu vedējs ar vērīgu aci uz kvalitāti un dziļu izpratni par starptautiskajiem darba tirgiem, šī ir jūsu iespēja veidot mūsu darbības pamatu. Jūs nodrošināsiet, ka mūsu piegādes ķēde ir efektīva, ētiska un spēj apmierināt mūsu vairāk nekā 250 aktīvo klientu prasības visā pasaulē.

Galvenie pienākumi

• Tīkla paplašināšana: Identificēt un izvērtēt jaunus atlases partnerus un vietējās aģentūras galvenajos izcelsmes tirgos (Dienvidāzijā, Centrālāzijā, Āfrikā).
• Kvalitātes nodrošināšana: Veikt regulārus partneraģentūru auditus, lai nodrošinātu to atbilstību mūsu stingrajiem atlases standartiem un ētikas principiem.
• Apmācību koordinēšana: Sadarboties ar mūsu aroda pārbaudes centriem un valodu akadēmijām (piemēram, Hashira), lai saskaņotu mācību programmas ar klientu prasībām.
• Veiktspējas vadība: Uzraudzīt piegādātāju sniegumu, nodrošinot stingru termiņu un atlases kvotu ievērošanu.
• Atbilstības uzraudzība: Nodrošināt, ka visi partneri darbojas saskaņā ar vietējo likumdošanu un starptautiskajiem migrācijas noteikumiem.
• Sarunu vešana: Pārvaldīt līgumus un komercnosacījumus ar piegādātājiem, lai nodrošinātu izmaksu efektivitāti un abpusēju izaugsmi.

Kā Partnerattiecību vadītājs jūs spēlēsiet izšķirošu lomu mūsu "Globālās talantu pieejamības" (Global Talent Access) uzturēšanā. Jūs būsiet tilts starp mūsu operacionālajām vajadzībām un vietējiem tirgiem, no kuriem nāk talanti. Katru dienu jums būs iespēja uzlabot starptautiskās atlases standartus, nodrošinot, ka mēs saviem klientiem piedāvājam tikai motivētākos un kvalificētākos profesionāļus.

Prasības

• Pierādīta pieredze piegādātāju vadībā (Vendor Management), iepirkumos vai starptautiskajā personāla atlasē.
• Dziļas zināšanas par darba tirgiem Āzijā (Filipīnas, Indija, Nepāla) vai Āfrikā.
• Spēcīgas sarunu vešanas prasmes un spēja veidot ilgtermiņa profesionālās attiecības.
• Izpratne par ētiskas atlases standartiem un atbilstības procedūrām.
• Teicamas angļu valodas zināšanas; hindi, tagalu vai citu reģionālo valodu zināšanas tiks uzskatītas par būtisku priekšrocību.
• Spēja strādāt patstāvīgi un vadīt partnerus dažādās laika zonās.

Mēs augstu vērtējam bezkompromisa caurskatāmību un patiesas rūpes par cilvēkiem. Mēs meklējam profesionāli, kurš pret partneriem un kandidātiem izturas ar cieņu, vienlaikus pieprasot augstus izpildes standartus.

Ko mēs piedāvājam

• Konkurētspējīgu atalgojumu, balstītu uz pieredzi un tīkla iespējām.
• Profesionālās izaugsmes iespējas vadošā globālā HR aģentūrā.
• Elastīgu darba grafiku un hibrīda darba iespējas.
• Tiešu piekļuvi mūsu modernajai infrastruktūrai, tostarp būvniecības un metināšanas pārbaudes centriem.
• Sadarbību vērstu un dinamisku darba vidi, kas orientēta uz ilgtspējīga biznesa izaugsmi.

World Manpower mēs ticam, ka spēcīgs tīkls ir panākumu pamats. Mēs mudinām savus vadītājus ieviest inovācijas un veidot struktūras, kas iztur laika pārbaudi. Mēs nodrošinām resursus, pilnvaras un globālu platformu, kas nepieciešama jūsu karjeras izaugsmei.